Uwaga: Do 17 maja 2024 r. czas na dostosowanie stanowisk pracy wyposażonych w monitory ekranowe do nowych wymagań
•
Uwaga: Do 20 maja 2024 r. roczne rozliczenie składki na ubezpieczenie zdrowotne przez przedsiębiorców
•
ARCHIWALNY TEMAT FORUM
Nieobecność nieusprawiedliwiona a urlop
WITAM
MAM TAKI DYLEMAT PRACOWNIK OD 23.12.2016 DO 02.02.17 MA NN. Z 02.02.17 ROZWIAZUJEMY UMOWE CZY ZA STYCZEN I LUTY MAM WYPLACIC EKWIWALENT. BO ZGODNIE Z ART. 155 2 MOZNA WYMIAR OBNIZAC Z POWODU NN ALE TYLKO JEZELI PRACOWNIK POWROCI TO PRACY TAK TEN ART. ROZUMUJE. CZY JESTEM W BLEDZIE?
MAM TAKI DYLEMAT PRACOWNIK OD 23.12.2016 DO 02.02.17 MA NN. Z 02.02.17 ROZWIAZUJEMY UMOWE CZY ZA STYCZEN I LUTY MAM WYPLACIC EKWIWALENT. BO ZGODNIE Z ART. 155 2 MOZNA WYMIAR OBNIZAC Z POWODU NN ALE TYLKO JEZELI PRACOWNIK POWROCI TO PRACY TAK TEN ART. ROZUMUJE. CZY JESTEM W BLEDZIE?
Komentarz 1:
| 2017-02-06 23:42:51
| 79.***.***.100
Za styczeń i luty się nie należy urlop
Komentarz 2:
| 2017-02-07 01:11:33
| 77.***.***.228
Uważam, że jesteś w błędzie jak również wypowiedź w kom 1. jest błędna, ponieważ:
- pracownik po NN nie wraca do pracy więc ma tutaj zastosowanie § 2. Art. 155/2 Kp,
...§ 2.Jeżeli okres, o którym mowa w § 1 pkt 1 i 3 - 6, przypada po nabyciu przez pracownika prawa do urlopu w danym roku kalendarzowym, wymiar urlopu pracownika POWRACAJĄCEGO DO PRACY W CIĄGU TEGO SAMEGO ROKU kalendarzowego ULEGA PROPORCJONALNEMU OBNIŻENIU, chyba że przed rozpoczęciem tego okresu pracownik wykorzystał urlop w przysługującym mu lub w wyższym wymiarze.
....W sytuacji, w której pracownik NIE POWRACA do pracy po wymaganym okresie nieobecności - NIE JEST SPEŁNIONA jedna z przesłanek.
Dlatego -->> BRAK JEST PODSTAW DO OBNIŻENIA wymiaru urlopu za okres trwania stosunku pracy, w którym wystąpiła NN trwająca co najmniej 30 dni. .....
- pracownik po NN nie wraca do pracy więc ma tutaj zastosowanie § 2. Art. 155/2 Kp,
...§ 2.Jeżeli okres, o którym mowa w § 1 pkt 1 i 3 - 6, przypada po nabyciu przez pracownika prawa do urlopu w danym roku kalendarzowym, wymiar urlopu pracownika POWRACAJĄCEGO DO PRACY W CIĄGU TEGO SAMEGO ROKU kalendarzowego ULEGA PROPORCJONALNEMU OBNIŻENIU, chyba że przed rozpoczęciem tego okresu pracownik wykorzystał urlop w przysługującym mu lub w wyższym wymiarze.
....W sytuacji, w której pracownik NIE POWRACA do pracy po wymaganym okresie nieobecności - NIE JEST SPEŁNIONA jedna z przesłanek.
Dlatego -->> BRAK JEST PODSTAW DO OBNIŻENIA wymiaru urlopu za okres trwania stosunku pracy, w którym wystąpiła NN trwająca co najmniej 30 dni. .....
Komentarz 3:
| 2017-02-07 07:42:28
| 83.***.***.241
Za 2016 nalezny urlop wypoczynkowy
ale za 2017 wg mnie
uzyskanie / nabycie prawa do urlopu kolejnego za dany rok następuje w dniu 1 stycznia tego roku.
Pracownik nie nabył prawa do urlopu wyp.za I i II ponieważ był nieobecny z powodu urlopu bezpłatnego w dniu 1.I.2017 r., więc ekwiwalent za urlop 2017 nie jest należny.
W sytuacji, gdyby powrócił do pracy, przysługiwałby urlop wyp. proporcjonalny
ale za 2017 wg mnie
uzyskanie / nabycie prawa do urlopu kolejnego za dany rok następuje w dniu 1 stycznia tego roku.
Pracownik nie nabył prawa do urlopu wyp.za I i II ponieważ był nieobecny z powodu urlopu bezpłatnego w dniu 1.I.2017 r., więc ekwiwalent za urlop 2017 nie jest należny.
W sytuacji, gdyby powrócił do pracy, przysługiwałby urlop wyp. proporcjonalny
Komentarz 4:
| 2017-02-07 08:00:04
| 77.***.***.228
Do kom. 3
-to nie jest urlop bezpłatny, tylko NN
-to nie jest urlop bezpłatny, tylko NN
Komentarz 5:
| 2017-02-07 08:15:08
| 83.***.***.241
Fakt, ale to identycznie jak przy bezpłatnym
Komentarz 6:
| 2017-02-07 08:30:48
| 77.***.***.228
Tak,
- nabywa urlop od 1 tycznia
- nie ma go w pracy - liczymy dni NN i bierzemy pod uwagę "czy wraca " do pracy
- nie wraca więc, NIE obniżamy wymiaru urlopu
- nabywa urlop od 1 tycznia
- nie ma go w pracy - liczymy dni NN i bierzemy pod uwagę "czy wraca " do pracy
- nie wraca więc, NIE obniżamy wymiaru urlopu
Komentarz 7:
| 2017-02-07 08:37:57
| 83.***.***.241
1.01 nie ma go i nie nabywa prawa do urlopu wypoczynkowego -> moje zdanie
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. nie ponosi odpowiedzialności za treści tematów i komentarzy umieszczanych
na łamach FORUM DYSKUSYJNEGO. Dodanie tematu lub komentarza jest równoznaczne z akceptacją
REGULAMINU FORUM DYSKUSYJNEGO (kliknij aby zapoznać się z regulaminem).
Komputerowa wersja serwisu
Mobilna wersja serwisu